ISSN: 2410‑1664 (print)

Лидерство и менеджмент

международный научно-практический журнал, включен в РИНЦ, импакт-фактор РИНЦ - 2,018, включен в Перечень ВАК (К2)

Том 9, Номер 2 (Февраль 2022)

Содержание выпуска

Предыдущий выпуск | Архив | Следующий выпуск

Гальченко С.А., Сезонова О.Н., Ходыревская В.Н., Трубникова В.В., Рюмшин А.В.

  Человекоцентричность – необходимое условие экономики будущего*

309-322

Щепакин М.Б., Хандамова Э.Ф., Жаманкулова Д.С.

  Личность как мишень в манипуляционных действиях бизнеса в условиях цифровизации экономики*

323-342

Мажкенов С.А.

  Лидерство как инструмент раскрытия потенциала сотрудников организации*

343-360

Иванова О.Э.

  Счастье на рабочем месте как ценность для сотрудника и компании*

361-376

Никитин В.Н., Благодатский П.В., Дармодехина Е.Н.

  Ценностно-ориентированный подход к управлению мотивацией персонала*

377-390

Кричевский М.Л., Дмитриева С.В., Мартынова Ю.А.

  Выбор модели оценки текучести персонала*

391-404

Илюхина Л.А., Богатырева И.В.

  Совершенствование механизма оценки персонала при формировании административного кадрового резерва*

405-420

Губанова А.В., Минева О.К.

  Интерпретация результатов исследования характеристик эффективного лидерства в современных российских организациях*

421-438

Комаров В.В.

  Организационное лидерство: подходы к определению и классификации стилей лидерства*

439-460

Калязина Е.Г.

  Развитие концептуальных подходов к лидерству в проектном менеджменте*

461-480

Щепеткина И.В., Помыткина Л.Ю.

  Адаптация стратегического менеджмента к реалиям мира VUCA*

481-492

Белик Е.Б.

  Визуальная метафора в современном менеджменте*

493-504

Спивак В.А.

  Системный анализ – ключевой элемент системного и критического подхода*

505-522

Мыльникова Е.М., Акатов Н.Б., Черновалова Г.А.

  Модель информационно-ресурсного обеспечения саморазвития современных организаций*

523-534

Попов Е.В., Симонова В.Л., Тихонова А.Д.

  Специфика межфирменных взаимодействий в условиях цифровизации экономической деятельности*

535-552

Андреева Т.А.

  Совершенствование организационных механизмов реализации мультиагентных проектов в кластерных образованиях*

553-566

Никитин В.Н., Благодатский П.В., Благодатская А.А., Дармодехина Е.Н.

  Механизмы оперативного управления организационной структурой субхолдингов*

567-580

Островкин Д.Л., Сандлер Д.Г.

  Создание программы стратегического развития университета: технология разработки и ключевые проекты*

581-602

Носырева И.Г.

  Методические подходы к разработке стратегии развития учреждения дополнительного профессионального образования*

603-618

Мануйлов В.М., Санина Н.П., Кравцова М.В., Щербюк А.Н., Гусева М.Н

  Управление государственной медицинской организацией в условиях цифровой трансформации здравоохранения*

619-638

Предыдущий выпуск | Архив | Следующий выпуск

 

 

Vol. 9, Number 2 (February 2022)

Issue contents

Previous issue | Archive | Next issue

Galchenko S.A., Sezonova O.N., Khodyrevskaya V.N., Trubnikova V.V., Ryumshin A.V.

  Human–centricity as a necessary condition for the economy of the future*

309-322

Shchepakin M.B., Khandamova E.F., Zhamankulova D.S.

  Personality as a target of business manipulation amidst digitalization*

323-342

Mazhkenov S.A.

  Leadership as a tool for the organization's talent agenda*

343-360

Ivanova O.E.

  Happiness in the workplace as a value for the employee and the company*

361-376

Nikitin V.N., Blagodatskiy P.V., Darmodekhina E.N.

  Value-oriented approach to staff motivation management*

377-390

Krichevskiy M.L., Dmitrieva S.V., Martynova Yu.A.

  Choosing a staff turnover assessment model*

391-404

Ilyukhina L.A., Bogatyreva I.V.

  Improvement of the personnel evaluation mechanism on establishing the administrative employee pool*

405-420

Gubanova A.V., Mineva O.K.

  Interpretation of the research results of effective leadership in modern Russian organizations*

421-438