ISSN: 2410‑1664 (print)

Лидерство и менеджмент

международный научно-практический журнал, включен в РИНЦ, импакт-фактор РИНЦ - 2,018, включен в Перечень ВАК (К2)

Том 12, Номер 2 (Февраль 2025)

Содержание выпуска

Предыдущий выпуск | Архив | Следующий выпуск

Blagodatskiy P.V.

  Fundamentals of organizational design in the management of economic systems: conceptual model development*

189-222

Мельник Н.М., Нестеренко В.М.

  Консолидированное конструирование управленческой деятельности в условиях многофакторной социально-технологической среды региона*

223-242

Дробот Е.В., Петренко Е.С., Хайдук Л., Бенчич С.

 Моделирование праксеологической деятельности менеджера в контексте критериев и условий ее эффективности*

243-270

Дегтярёва В.В.

  Концептуальный подход к методологии управления организационными инновациями промышленных корпоративных структур в условиях цифровой экономики*

271-282

Медведенко В.К., Турсукова И.И.

  Методика оценки влияния внешней корпоративной социальной ответственности предприятия на социально-экономическое развитие моногорода*

283-296

Разинкина И. В.

  Социальное предпринимательство: двойственная природа и инновационный характер*

297-304

Рунова Н.Ю.

  Бизнес-модели этнического предпринимательства*

305-316

Пономарев М.А., Фоменко Н.М.

  Генезис теоретических концепций управления организациями высшего образования*

317-338

Изотова А.Г.

  Анализ и оценка рисков внедрения цифровых решений в деятельность российских университетов с целью развития их экосистем*

339-356

Круглов Д.В., Ляшенко В.Е.

  Цифровая платформа как инструмент оптимизации бизнес-процессов вуза и внешних партнеров*

357-370

Красникова А. С., Харитон Е. О., Подольский А. Г.

  Методический аппарат оценки результативности подготовки кадров образовательными учреждениями и их деятельности в организациях оборонно-промышленного комплекса*

371-392

Магера Т.Н., Бунякин С.Н.

  Применение искусственного интеллекта в управлении персоналом строительной организации*

393-412

Серяпин М.А., Гриник О.Д.

  Роль системы менеджмента качества в деятельности строительной организации*

413-428

Кичало Ю.Я.

  Методологические и методические основы оценки качества государственного управления*

429-446

Смирнов Т.В.

  Особенности формирования кадрового потенциала государственной службы в условиях цифровизации экономики*

447-464

Предыдущий выпуск | Архив | Следующий выпуск

 
 

Vol. 12, Number 2 (February 2025)

Issue contents

Previous issue | Archive | Next issue

Blagodatskiy P.V.

  Основы организационного дизайна в процессе управления экономическими системами: разработка концептуальной модели*

189-222

Melnik N.M., Nesterenko V.M.

  Consolidated design of management activity in a multifactorial socio-technological environment of the region*

223-242

Drobot E.V., Petrenko E.S., Khayduk L., Benchich S.

 Modeling manager's praxeological activity in connection with criteria and conditions of its effectiveness Abstract*

243-270

Degtyaryova V.V.

  Conceptual approach to the methodology of managing organizational innovation of industrial corporate structures in the digital economy*

271-282

Medvedenko V.K., Tursukova I.I.

  Methodology for assessing the impact of a company's external corporate social responsibility on the socio-economic development of a single-industry city*

283-296

Razinkina I. V.

  Social entrepreneurship: dual nature and innovative character*

297-304

Runova N.Yu.

  Business models of ethnic entrepreneurship*

305-316

Ponomarev M.A., Fomenko N.M.

  Genesis of theoretical concepts of university management*

317-338

Izotova A.G.

  Risks of introducing digital solutions into the activity of Russian universities in order to develop their ecosystems*

339-356

Kruglov D.V., Lyashenko V.E.

  Digital platform as a tool for optimizing the business processes of the university and external partners*

357-370

Krasnikova A. S., Khariton E. O., Podolskiy A. G.

  Methodological apparatus for evaluating the effectiveness of personnel training by educational institutions and their activity in military-industrial organizations*

371-392

Magera T.N., Bunyakin S.N.

  Artificial intelligence in the personnel management of a construction company*

393-412

Seryapin M.A., Grinik O.D.

  The role of the quality management system in a construction organization*

413-428

Kichalo Yu.Ya.

  Methodological and methodical bases of quality assessment in public administration*

429-446

Smirnov T.V.

  Characteristics of public service talent pool in the midst of digitalization*

447-464

Previous issue | Archive | Next issue