Динамика социально-экономических систем: эволюция бизнес-моделей в контексте институциональных изменений

Введение

Широкий круг проблем, с которыми глобальная экономическая система и отдельные ее составляющие сталкиваются в последние десятилетия, убедительно свидетельствуют о том, что подходы классической и неоклассической экономических школ являются ограниченными и не обладают потенциалом для исчерпывающего описания и моделирования совокупности процессов, направленных на формирование в достаточной степени эффективной рыночной экономики.

Отдельные аспекты отмеченной проблематики непосредственно связаны с институциональными трансформациями, протекающими в рамках эволюции социально-экономических систем, и в значительной мере обуславливаются преобразованиями, затрагивающими не только изолированные направления функционирования мировой социально-экономической системы, но и её фундаментальные свойства, что находит свое выражение в целой череде кризисов, через которые мировой экономике уже пришлось пройти и теми, что ей еще предстоят.

Критическая оценка различных подходов к моделированию эволюционной динамики социально-экономических систем показывает, что многие из методологических подходов, традиционно используемых в решении соответствующих задач, являются слабыми с прогностической точки зрения, поскольку строятся без учёта множество связей, объективно существующих между изменениями основ экономической жизни и сопутствующими им преобразованиями общественных институтов. Данное обстоятельство делает использование таких подходов для осуществления превентивного воздействия на назревающие кризисные процессы и их перевода на оптимальные аттракторы малоэффективным и вызывает к жизни необходимость поиска нового методологического базиса, способного дать комплексное отражение динамики социально-экономических систем.

Таким образом, проблема совершенствования указанной методологии, а также расширения её инструментальной базы представляется весьма актуальной. В этой связи целью настоящего исследования будет выступать анализ эволюции бизнес-моделей хозяйствующих субъектов в контексте кризисного развития глобальной социально-экономической системы, учитывая влияние институциональной среды и ее взаимодействие с функционирующими предприятиями.

Проблематика эволюции бизнес-моделей в институциональной среде и социально-экономических факторов, такую эволюцию обуславливающих, ввиду своей высокой актуальности, была и является предметом пристального внимания научного сообщества. Ей, в частности, посвящены труды Климанова Д.Е. [5], Третьяк О.А. [5], Овчинникова А. В. [12],, Дорф Е. А. [12], Вольчик В. В. [13], Пантеева С. А. [13] и многих других авторов. Однако можно утверждать о недостаточной разработанности методологии анализа эволюции бизнес-моделей в контексте кризисного развития глобальной социально-экономической системы, учитывая влияние институциональной среды. Современные модели, как правило, не учитывают такие факторы, как:

ー влияние бифуркационных процессов на эволюцию бизнес-моделей в условиях кризисных переломных моментов, которые характеризуются нелинейностью и непредсказуемостью;

ー сложный характер взаимодействия институциональной среды и предприятий и влияние прямого принуждения, имитационного поведения и социальных ожиданий на эволюцию бизнес-моделей;

ー взаимосвязь между изменениями в социально-экономическом укладе и трансформацией бизнес-моделей.

Статья заполняет данный научный пробел, предлагая новый подход, основанный на бифуркационной теории кризисного развития и систематическом анализе взаимодействия институциональной среды и предприятий. Это позволяет обеспечить более глубокое понимание эволюции бизнес-моделей и разработать более эффективные стратегии их развития в условиях глобальных изменений. Научная новизна данного исследования также обусловлена идентификацией ключевых элементов механизма воздействия институциональной среды на бизнес-модели: прямого принуждения, имитационного поведения и социальных ожиданий, что способствует более глубокому пониманию процессов трансформации бизнес-моделей. Кроме того, в настоящей статье подчеркивается необходимость рассмотрения эволюции бизнес-моделей в тесной взаимосвязи с процессами, протекающими в институциональной среде, формируемой социально-экономическим укладом.

Авторская гипотеза заключается в том, что эволюция бизнес-моделей является результатом сложного взаимодействия между кризисным развитием глобальной социально-экономической системы, институциональной средой и функционированием предприятий. Процессы, происходящие в этой системе, обусловливают необходимость изменения бизнес-моделей, а институциональная среда в рамках собственных элементов (принуждение, имитация, ожидания) определяет направление и скорость этой эволюции.

В процессе выполнения настоящей работы использовались такие методы научного познания, как метод аналогий, индукции, сравнительного анализа и синтеза. Также применялись методы классификации, системный и методологический подходы.

Основная часть

Необходимо отметить, что при всей остроте и актуальности, присущей проблематике описания эволюции бизнес-моделей в контексте институциональных преобразований, являющихся неотъемлемой частью исторического развития социально-экономических систем, теоретические аспекты такой проблематики до сих пор не получили исчерпывающей разработки, а сосредоточение специалистов в области взаимосвязи эволюции бизнес-моделей с институциональными изменениями, закономерно протекающими в рамках эволюции глобальной социально-экономической системы, исключительно на прикладных аспектах методологии моделирования кризисных явлений в таких системах, как показывает практика, не приносит ощутимых результатов [2].

Важнейшей причиной этого, на наш взгляд, является своего рода двойственность взглядов, существующих в экономической науке на теорию кризисов, и кроме того, в существенной ограниченности, присущей каждой из разновидностей применяемых сегодня моделей, описывающих кризисное развитие социально-экономических систем (таблица 1).

Следует указать на то, что ни одна из приведенных на рисунке выше позиций не является всеобъемлющей, так как не способна предоставить исчерпывающие непротиворечивые ответы на принципиальные вопросы, возникающие в процессе поиска корреляций между институциональными трансформациями, сопровождающими развитие социально-экономических систем, и эволюцией корректных в рамках возникающей на каждом из этапов такого развития новой реальности бизнес-моделей [6]. Наиболее важные из таких вопросов приведем в таблице 2.

Важно отметить, что существующие сегодня подходы к моделированию эволюции бизнес-моделей в контексте институциональных изменений, протекающих в связи с естественным качественным развитием социально-экономических систем, однозначных и непротиворечивых ответов на каждый из вышеперечисленных вопросов не дают. Тем не менее, некоторые исследователи все же отмечают, что системный этап теории инноваций, применяемый при анализе трансформаций институциональной составляющей социально-экономических систем— это переход к более комплексному и междисциплинарному подходу, подчеркивающий важность понимания взаимосвязей между различными системами и участниками инновационных процессов [12]. Данное замечание служит необходимостью дальнейших исследований в данной области, одним из направлений которых, по нашему мнению, может стать создание синтетической методологии, органично объединяющей в себе оба таких подхода. Одним из весьма удачных примеров такого объединения, на наш взгляд, может стать применение отдельных положений бифуркационной модели кризисного развития социально–экономических систем [3].

Графическое представление данной модели, описанной с позиции общей теории систем в работах ряда ученых ( [1] [4] [9]) в формализованном виде представлено на рисунке 1.

Рисунок 1. Бифуркация в эволюционном развитии социально-экономических систем (источник – составлено автором)

Функция F(s,t), отражающая зависимость нормального (1) состояния социально-экономической системы от совокупности описывающих её свойств (параметров) переменных – s и времени – t, в кризисной точке S_кт испытывает нарушение монотонности, в котором перед такой системой возникает возможность выбора между двумя потенциями: качественно изменится, обеспечив тем самым свою дальнейшую успешную деятельность (2), либо погибнуть (3).

Из бифуркационной модели кризисного развития вытекают следующие выводы (таблица 3).

Введение перечисленных положений в классическую институциональную теорию, наряду с ресурсным подходом, являющуюся одним из возможных базисов методологии исследования процессов эволюции бизнес-моделей, позволяет по-новому взглянуть на аксиоматику институциональной теории, в частности, на её утверждения, согласно которым выбор хозяйствующими субъектами тех или иных бизнес-моделей производится под давлением одобрения либо неодобрения таких моделей институциональной средой, а противоречия между эффективностью бизнес-модели и институциональными ожиданиями, возникающие в ходе такого выбора, как правило, находят свое выражение в осуществляемом такими субъектами дифференциации ряда из составляющих их формальных структурных элементов от реальной практики хозяйствования [10] [8]. Последнее способно приводить к тому, что субъекты предпринимательской деятельности в своей деятельности могут использовать одобряемые институциональной средой методы и организационные структуры, одновременно с этим сознательно дифференцируя их от того образа действия, который используется ими фактически.

При этом, в качестве ключевых элементов механизма, посредством которого производится воздействие институциональной среды на бизнес-модели, используемые субъектами хозяйствования, действующими в рамках такой среды, как правило, реализуются посредством:

Таким образом, эволюцию бизнес-моделей в контексте институциональных изменений, протекающих в процессе естественной исторической трансформации социально-экономических систем, следует рассматривать как сложный процесс взаимного развития институциональной составляющей среды, формируемой социально-экономическим укладом, и находящихся под влиянием такой среды бизнес-моделей, использование которых хозяйствующими субъектами в рамках наличествующих детерминант институционального подхода, к числу важнейших из которых необходимо отнести нормативную рациональность; давление, производимое институциональной средой в сторону изоморфизма, и проявления нормативной рациональности, имеет своей целью обеспечение не только максимальной рыночной конкурентоспособности таких субъектов и сугубо экономической эффективности их деятельности, но и следование соответствующим институциональным нормам и правилам.