Квалифицированные трудовые мигранты на российском рынке труда
Антонова Г.В.1
, Мирзабалаева Ф.И.2,1, Кураева Л.Н.1
1 Федеральное государственное бюджетное учреждение «Всероссийский научно-исследовательский институт труда» Министерства труда и социальной защиты РФ
2 Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова
Скачать PDF | Загрузок: 43 | Цитирований: 1
Статья в журнале
Экономика труда (РИНЦ, ВАК)
опубликовать статью | оформить подписку
Том 7, Номер 2 (Февраль 2020)
Эта статья проиндексирована РИНЦ, см. https://elibrary.ru/item.asp?id=42482121
Цитирований: 1 по состоянию на 26.03.2022
Аннотация:
Современные исследователи рассматривают трудовую миграцию как существенный источник решения накопившихся демографических проблем и важный источник восполнения дефицита квалифицированных кадров по востребованным профессиям и специальностям. Изменения, внесенные в нормативную базу в последнее время, облегчают доступ на рынок труда трудовых мигрантов, поэтому возникла необходимость рассмотреть проблемы соответствия привлекаемой рабочей силы потребностям экономики.
В статье авторами сделана попытка проанализировать основные нормативные документы в области привлечения квалифицированных мигрантов; оценить масштабы вовлеченности и профессионально-квалификационную структуру иностранных трудовых мигрантов в российской экономике; проанализировать различные точки зрения практиков и ученых на исследуемую проблему; обосновать собственное видение на проблему интеграции квалифицированных трудовых мигрантов в российский рынок труда с учетом реальных потребностей экономики страны.
Ключевые слова: трудовая миграция, квалифицированные мигранты, потребность в трудовых мигрантах, трудоустройство мигрантов
JEL-классификация: J44, J61, O15, F12
Источники:
2. Глущенко Г.И., Вартанян А.А. Социально-экономические детерминанты трудовой миграции высококвалифицированных специалистов. // Вопросы статистики. 2018. Т.25. №5. С.27-41.
3. Ивахнюк И. В. Предложения к миграционной стратегии России до 2035 года. М., Российский совет по международным делам; Центр Стратегических разработок, 2017. 82 с.
4. Клюев А.В., Немцова А.Н. Реальные и потенциальные перспективы включения трудовых мигрантов в рынок труда (на примере Санкт-Петербурга)// Управленческое консультирование. 2016. № 9 (93). С. 141-147.
5. Красинец Е.С. О миграционной политике России в области трудовой миграции // Миграция и социально-экономическое развитие. - 2016. - Том 1. - № 3. - С. 139-152.
6. Кязимов К.Г. Обучение и трудоустройство мигрантов как условие социально-экономического развития трудодефицитных регионов// Миграция и социально-экономическое развитие. - 2016. - Том 1. - № 3. - С.179-192.
7. Лузина Т.В., Елфимова О.С. Проблемы миграционной безопасности и региональные тенденции миграционных процессов. // Бизнес. Образование. Право. 2019. № 1 (46). С. 213-221.
8. Малышев Е.А. Способы защиты национального рынка труда. //Право и управление. XXI век. 2017. № 2 (43). С. 54-60.
9. Мукомель В.И. Мигранты на российском рынке труда: занятость, мобильность, интенсивность и оплата труда // Статистика и экономика. V. 14. - 2017. - № 6. С.69-79.
10. Нетеребский О. Привлекать мигрантов во благо россиян. // Служба занятости. 2012. №5. С.32-34.
11. Основные показатели по миграционной ситуации в Российской Федерации за январь - ноябрь 2019 года [Электронный ресурс]. – 2019. - URL: https://xn--b1aew.xn--p1ai/Deljatelnost/statistics/migracionnaya/item/19135667
12. Панькин П.В. Регулирование рынка труда с учетом особенностей трудовой миграции. Дисс….канд. экон. наук: спец. 08.00.05. - Экономика и управление народным хозяйством (5. Экономика труда). Елец. 2018 г. 215 с.
13. Постановление Правительства РФ от 03 декабря 2019 г. N 1579 «Об определении потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2020 год». – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_340046 (дата обращения 13.09.2019).
14. Постановление Правительства РФ от 14 ноября 2018 г. N 1365 «Об установлении на 2019 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности». - URL: http://www.consultant.ru/law/hotdocs/55687.html.
15. Постановление Правительства РФ от 6 декабря 2018 г. N 1494 «Об определении потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, и утверждении квот на 2019 год». – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_312982
16. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 13 июля 2015 г. № 446н «Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан и лиц без гражданства - квалифицированных специалистов, имеющих право на прием в гражданство Российской Федерации в упрощенном порядке». – URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_183534
17. Приказ Минтруда России от 05.07.2019 N 490н "Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу не распространяются" (Зарегистрировано в Минюсте России 27.08.2019 N 55748) http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_332415/
18. Проект приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении перечня профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан и лиц без гражданства - квалифицированных специалистов, имеющих право на прием в гражданство Российской Федерации в упрощенном порядке» [Электронный ресурс]. – 2019. - URL: https://rosmintrud.ru/employment/migration/642 (дата обращения 07.09.2019).
19. Рязанцев С.В., Богданов И.Я., Храмова М.Н. Прогнозирование миграции в контексте формирования внешней миграционной политики России // Научное обозрение. Серия 1: Экономика и право. – 2017. – № 1. – С. 5–12.
20. Рязанцев С.В., Письменная Е.Е. Результативность внешней миграционной политики и подходы к оценке возможных объемов привлечения мигрантов //Научное обозрение. Серия 2: Гуманитарные науки. – 2017. – № 2. – С. 7–13.
21. Указ Президента Российской Федерации от 31 октября 2018 г. N 622 «Концепция государственной миграционной политики Российской Федерации на 2019-2025 годы». - URL: http:// www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_310139 .
22. Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями). - URL: http:// www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_37868 .
23. Федеральный закон от 31 мая 2002 г. N 62-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации" – URL: http://www.consultant.ru/doc http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_36927
24. Численность и миграция населения Российской Федерации в 2018 году. Росстат [Электронный ресурс]. – 2019. - URL: https://www.gks.ru/bgd/regl/b19_107/Main.htm
25. Юрков Д.В. Социально-экономические эффекты квалификационной миграционной политики//Казанский экономический вестник. 2017. № 4 (30). С. 85-87.
26. Якшибаева Г.В., Назарова У.А. Сущность трудовой миграции как экономической категории и ее значение для социально-экономического развития региона//Уровень жизни населения регионов России. 2016. № 3 (201). С. 44-54.
Страница обновлена: 11.08.2025 в 10:51:07
Download PDF | Downloads: 43 | Citations: 1
Skilled labour migrants on the Russian labour market
Antonova G.V., Mirzabalaeva F.I., Kuraeva L.N.Journal paper
Russian Journal of Labour Economics (РИНЦ, ВАК)
опубликовать статью | оформить подписку
Volume 7, Number 2 (February 2020)
Abstract:
Modern researchers consider labour migration as a significant source of solving accumulated demographic problems and an important source of attraction the qualified personnel in popular professions and specialties. Changes made to the regulatory framework recently facilitate access to the labour market for migrant workers, so it became necessary to consider the problems of matching the attracted labor force to the needs of the economy.
The article attempts to analyze main regulatory documents in the sphere of attracting skilled migrants. The authors try to assess the extent of involvement and professional-qualification structure of foreign labour migrants in the Russian economy and to analyse the different points of view of practitioners and scientists on the studied problem. The authors justify their own vision of the problem of integration of skilled labour migrants in the Russian labour market in accordance with the real needs of the economy.
Keywords: labour migration, skilled migrants, demand on labour migrant, employment of migrants
JEL-classification: J44, J61, O15, F12