Обеспечение экономической безопасности промышленной корпорации (в системе АПК) путем управления кадровыми рисками

Пантелееева Т.А.1
1 Институт проблем рынка Российской Академии наук (ИПР РАН)

Статья в журнале

Экономика и социум: современные модели развития (РИНЦ)
опубликовать статью

Том 8, Номер 1 (Январь-Март 2018)

Цитировать эту статью:

Эта статья проиндексирована РИНЦ, см. https://elibrary.ru/item.asp?id=36401848
Цитирований: 2 по состоянию на 31.03.2023

Аннотация:
Цель. На основе всесторонних исследований изучить методы управления кадровыми рисками в системе АПК как фактор обеспечения экономической безопасности предприятий АПК. Материалы и методы. Данное исследование в методическом плане представляет собой анализ существующих тенденций повышения эконмической безопасности и устойчивого развития промышленных корпораций. В представленной статье применены такие методы, как анализ и синтез, систематизация и сравнение. Результаты. В настоящей статье определена кадровая безопасность агропромышленных предприятий, которую можно выделить как одну из наиболее важных проблем любого современного предприятия, в том числе и в секторе АПК. Важность обеспечения кадровой безопасности современного предприятия определяется тем, что данный процесс охватывает все уровни отношений хозяйствующего субъекта: микроэкономический уровень; макроэкономический уровень; интерэкономический уровень. В свете последних экономических событий резко возросли масштаб и количество случаев промышленного шпионажа. Так, было выявлено, что около 80% ущерба предприятия несут по вине персонала, и лишь 20% из них не признают в данном ущербе свою причастность. И хотя на данный период можно отметить рост данного показателя, около 50% предпринимателей убеждены в том, что данная проблема не может коснуться его лично. Выводы. Данная статья призвана обеспечить минимизацию кадровых рисков, которые в конечном итоге позволят хозяйствующему субъекту избежать многих проблем в сфере подбора кадров. Статья представляет собой авторскую разработку методики обеспечения кадровой безопасности для повышения эффективности деятельности компании. Полученные выводы и результаты исследования могут быть использованы при разработке стратегии управления кадровыми рисками как основа экономической безопасности деятельности агропромышленного комплекса.

Ключевые слова: риск-менеджмент, экономическая безопасность, агропромышленный комплекс, кадры, управление человеческими ресурсами, кадровый менеджмент

Источники:

1. Цветкова И.И., Сводцева И.А. Формирование понятийно-категориального аппарата потребительской кооперации: XVI Научнопрактическая конференция «Устойчивое развитие социально-экономической системы субъектов рыночной экономики Российской Федерации» (Симферополь, 28–29 ноября 2014 г.). Симферополь.
2. Варламов В.А. Детектор лжи. М., 2004. С. 6–19.
3. Джобава А.А. Особенности подбора персонала. С. Петербург: ООО Селектиум, 2005. 196 с.
4. Митрофанова А.Е. Концепция управления кадровыми рисками в работе с персоналом организации // Компетентность. 2013. № 3(104). С. 40–45.
5. Рыжов О.Р. Кадровая безопасность: опыт социологической концептуализации. Санкт- Петербург, 2011. 14 с.
6. Тэпман Л.Н. Риски в экономике. Москва: Юнити-Дана, 2002. 51 с.
7. Копейкин Г.К., Лапина Н.А. Квалификация персонала и обеспечение экономической безопасности: организационно-психологические проблемы: учебное пособие. М., 2003. 16 с.
8. Беспалько А. А. Экономическая безопасность предприятий. Понятия, подходы, принципы / Беспалько А.А., Гапоненко В.Ф., Власков А.С. Москва: Ось-89, 2007. 137 с.
9. Управление кадровыми рисками на малом предприятии: Материалы VI Международной студенческой научной конференции / Жукова К.С. [«Студенческий научный форум»], (Смоленск, 24–25 окт., 2013 г.) / М-во образования и науки РФ, Ак. наук Р. Башкортостан [и др.]. Смоленск: Ак. наук Р. Башкортостан, 2013. 5 с.
10. Чумарин И.Г. Что такое кадровая безопасность компании // Кадры предприятия. 2003. № 2 [Электронный ресурс]. Режим доступа: http:// www.bre.ru/security/20813.html
11. Dudin M.N. The organization approaches peculiarities of an industrial enterprise financial management / Dudin M.N., Lyasnikov N.V., Yahyaev M.A., Kuznetzov A.V. // Life Science Journal. 2014. Т. 11. № 9. С. 333–336.

Страница обновлена: 10.08.2025 в 08:47:27

 

 

Personnel risk management as a factor of economic security of industrial Corporation (in AIC system)

Panteleeeva T.A.

Journal paper

Economics and society: contemporary models of development (РИНЦ)
опубликовать статью

Volume 8, Number 1 (January-March 2018)

Citation:

Abstract:
Purpose: based on comprehensive research, study the methods of personnel risk management in the AIC system as a factor in ensuring the economic security of AIC enterprises. Materials and methods: this study methodologically represents an analysis of existing trends to improve economic security and sustainable development of industrial corporations. In this article, applied methods such as analysis and synthesis, systematization and comparison. Results: this article defines the personnel security of agro-industrial enterprises, which can be identified as one of the most important problems of any modern enterprise, including in the agroindustrial sector. The importance of ensuring personnel security of a modern enterprise is determined by the fact that this process covers all levels of relations of an economic entity: microeconomic level; macroeconomic level; inter-economic level. In light of recent economic events, the scale and number of cases of industrial espionage has increased dramatically. So, it was revealed that about 80% of the damage to the enterprise is due to the fault of the staff, and only 20% of them do not recognize their involvement in this damage. And although this period can be noted growth of this indicator, about 50% of entrepreneurs are convinced that this problem can not touch him personally. Conclusions: this article is designed to ensure the minimization of personnel risks, which ultimately will allow an economic entity to avoid many problems in the field of recruitment. The article is the author’s development of personnel security techniques to improve the efficiency of the company. The findings and research results can be used in the development of personnel risk management strategies as the basis of the economic security of the agro-industrial complex.

Keywords: personnel, risk management, economic security, human resources management, personnel management, agro-industrial complex