Концептуальный подход к процессам изменений: формы и методы

Андреев В.Д., Боков М.А. Матющенко Н.С., Романова Г.М., Шаповалов В.И. Теория и практика современного менеджмента. / Под ред. В.И. Шаповалова. - Сочи: РИЦ СГУТиКД, 2011. – 264 с.
Ансофф И. Стратегический менеджмент. , 2011. – 344 с.
3. Аронова В.В. Инновационно-проектный подход к управлению изменениями в маркетинговой деятельности на предприятии // Управление проектами. – 2012. – № 2. – С. 77-81.
4. Астафьева Л.А. Организационная структура в управлении программами стратегических изменений // Бизнес, менеджмент и право. – 2012. – № 2(26). – С. 110-112.
5. Ашмарина С.И., Ермоленко Л.И. Особенности управления организационными изменениями в экономических системах // Вестник самарского университета. история, педагогика, филология. – 2008. – № 7(66). – С. 128-136.
6. Боков М.А., Гончаров Р.Ю., Карамова А.С. Проблемы управления инновационной экономикой // Вестник Сочинского государственного университета туризма и курортного дела. – 2011. – № 4. – С. 31-36.
Бриджес У. Управление компанией в период структурных изменений. / 2-е изд.: / Пер. с англ. - М.: Издательство «Вильямс», 2007. – 208 с.
8. Варфаловская В.В. Основные подходы к управлению организационными изменениями // Экономика и предпринимательство. – 2012. – № 5(28). – С. 339-341.
9. Васильев В.Н., Гайнутдинов Д.М. Опыт реинжиниринга успехи, промахи, надежды // Российское предпринимательство. – 2003. – № 5(41). – С. 70-75.
Виханский О.С., Наумов А.Н. Менеджмент. / учебник - 4-е изд., перераб. и доп. - М.: Экономистъ, 2006. – 583 с.
Дженис К. Перемены: секреты позитивных изменений для организаций и их лидеров. - М.: Стандарты и качество, 2008. – 108 с.
12. Елкин С.Е. К вопросу управления процессом изменений и оценки экономической эффективности корпоративного управления // Сибирский торгово-экономический журнал. – 2010. – № 10. – С. 49-51.
13. Ершов В.Ф., Дмитриев Д.О. Стратегическое управление как системная методология управления изменениями производственных систем // Экономика и предпринимательство. – 2015. – № 8-1(61-1). – С. 1115-1118.
14. Зайцев А.В. Стратегия управления инновационными изменениями в период глобальной трансформации системы мирового хозяйствования // Российское предпринимательство. – 2015. – № 1(271). – С. 75-86.
Захарченко H.H. Экономические измерения: теория и методы. - СПб.: Изд-во Санкт-Петербург.Университета экономики и финансов, 1993.
Камерон Э., Грин М. Управление изменениями. - М.: Издательство «Добрая книга», 2006. – 360 с.
17. Клейнер Г.Б. Системная парадигма и теория предприятия // Вопросы экономики. – 2002. – № 10. – С. 47-69.
18. Коваленко А.А. Основные организационные элементы при управлении инновациями и изменениями // Экономика. Управление. Право. – 2010. – № 11. – С. 23-24.
19. Крыжановская О.А Инновационный подход к управлению изменениями в социально-экономических системах // Регион: системы, экономика, управление. – 2009. – № 4. – С. 38-46.
20. Кузьмина Н.М. Системный подход к управлению изменениями // Вестник Самарского государственного экономического университета. – 2007. – № 3. – С. 108-109.
Левкин Н.В. Реинжиниринг и даунсайзинг:сравнительный анализ с позиции организационной культуры компании /. Менеджмент в России и за рубежом. [Электронный ресурс]. URL: http://www.mevriz.ru/articles/2006/4/4164.html ( дата обращения: 20.10.2015 ).
22. Самарина Е.А. Сценарный подход к стратегическому управлению полиграфическими предприятиями // Известия высших учебных заведений. Проблемы полиграфии и издательского дела. – 2009. – № 6. – С. 182-187.
23. Том Н. Управление изменениями // Проблемы теории и практики управления. – 1998. – № 1. – С. 71.
Фрайлингер К., Фишер Й. Управление изменениями в организации. / Пер. с нем. Н.П. Береговой, И.А. Сергеевой. - М.: - Книгописная палата, 2002. – 264 с.
Хаммер М., Чампи Д. Реинжиниринг корпорации. Манифест революции в бизнесе. , 2007. – 288 с.