Перспективы формирования общего рынка труда ЕАЭС: правовые особенности
Ионцева С.В.1
1 Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова
Скачать PDF | Загрузок: 10 | Цитирований: 3
Статья в журнале
Миграция и социально-экономическое развитие *
Том 1, Номер 2 (Апрель-Июнь 2016)
* Этот журнал не выпускается в Первом экономическом издательстве
Эта статья проиндексирована РИНЦ, см. https://elibrary.ru/item.asp?id=29846986
Цитирований: 3 по состоянию на 05.09.2022
Аннотация:
Россия и ряд постсоветских государств не раз предпринимали попытки новой интеграции – создание Содружества Независимых государств (1991 г.), Таможенный союз (1995 г.), Евразийское экономическое сообщество (с 2000 г. по 2014 г). 29 мая 2014 г. получил начало новый этап развития межгосударственной интеграции на постсоветском пространстве. Россия, Белоруссия и Казахстан, а позднее к ним присоединились Армения и Кыргызстан, подписали договор о создании Евразийского экономического союза (Договор о ЕАЭС), в целях формирования единого рынка товаров, услуг, капитала и трудовых ресурсов. Отдельным аспектам правового положения трудовых мигрантов посвящена данная статья.
Ключевые слова: рынок труда, общий рынок труда, Евразийское пространство, трудовые мигранты
JEL-классификация: R23, F22, K37
Тезисы (Highlights):
- ► работодатели могут привлекать к осуществлению трудовой деятельности трудящихся государств – членов ЕАЭС без учета ограничений по защите национального рынка труда
- ► государство признает документы об образовании, выданные образовательными организациями государств – членов ЕАЭС, без проведения установленных законодательством государства трудоустройства процедур признания документов об образовании
- ► «трудовой стаж» и «страховой стаж» с точки зрения правовых последствий не одно и тоже
- ► большинство государств сделали ставку на совмещение накопительных и страховых элементов
- ► вопрос налогообложения доходов физических лиц государств – членов ЕАЭС является одним из основных вопросов, урегулированных в рамках Договора о ЕАЭС
- ► одна из основных причин побуждающих людей искать работу в другом государстве – наиболее выгодные условия труда с точки зрения получаемого вознаграждения
- ► доступ трудящихся государств – членов ЕАЭС к финансовым услугам, в том числе займам и кредитам, является не только условием для комфортной жизни самих мигрантов, но важным условием формирования единого рынка рабочей силы и услуг
Источники:
2. Consolidated version of the Treaty on the Functioning of the European Union [Электронный ресурс] // Eur-lex.europa.eu. – Режим доступа: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/?uri=celex%3A12012E%2FTXT.
3. Евразийское экономическое сообщество [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.evrazes.com/.
4. Евразийская экономическая комиссия [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.eurasiancommission.org/ru/ (дата обращения: 10.04.2017).
5. Мобильность пенсий в рамках ЕАЭС и СНГ [Электронный ресурс] // Eabr.org. – Режим доступа: http://www.eabr.org/r/research/centre/projectsCII/project21/.
Страница обновлена: 25.01.2025 в 14:49:25