Ведущий научный сотрудник, кандидат экономических наук, доцент
Achieving a balance between the country's economic needs and the labor force in Russian Arctic is a fundamental prerequisite for ensuring national security. This assertion underpins the relevance of the study, the results of which are presented in this article. The purpose of this study is to analyze current trends in labor force formation in the regions of Russian Arctic , using the Murmansk Region, Nenets Autonomous Okrug, Chukotka Autonomous Okrug and Yamalo-Nenets Autonomous Okrug as examples. The study were used utilizes the metods of comparative, and statistical analysis. As a result of the study, the reasons for the labor shortage in the regions of the Russian Arctic were identified and substantiated. These include a decline in population, high levels of disease, population outflow, a decline in the youth population against the against the backdrop of high youth unemployment and a reduction the effectiveness of the system of guarantees and compensation for citizens working in the Russian Arctic in the wage system. The relevance of solving the problem of improving the quality of life in the regions of the Russian Arctic by state authorities, local governments, state corporations and businesses constitutes the practical significance of this study.
Актуальность исследования, результаты которого представлены в статье, обусловлена стратегическим значением Арктической зоны РФ в обеспечении национальной безопасности России, подразумевающим достижение баланса между экономическими потребностями страны и трудовыми ресурсами регионов российской Арктики. Цель исследования составил анализ современных тенденций формирования трудовых ресурсов регионов российской Арктики – Мурманской области, Ненецкого, Чукотского и Ямало-Ненецкого автономных округов с использованием методов сравнительного и статистического анализа. В результате исследования выявлены и обоснованы причины дефицита трудовых ресурсов регионов российской Арктики – сокращение численности населения, высокий уровень заболеваемости, миграционный отток населения, снижение численности населения молодежи на фоне высокого уровня ее безработицы, сокращение степени эффективности функционирования системы гарантий и компенсаций для работающих в регионах Арктической зоны граждан. Практическая значимость результатов проведенного исследования обусловлена актуальностью решения органами государственной власти, местным самоуправлением, государственными корпорациями и бизнесом задачи повышения качества жизнедеятельности в регионах российской Арктики.