Младший научный сотрудник, Научно исследовательский центр развития государственной пенсионной системы и актуарно-статистического анализа.
Pensions are the most widespread form of social protection, covering both the working-age population (payers of insurance contributions) and the population above working age (beneficiaries). The main objectives of the pension system are to ensure a decent standard of living for pensioners under conditions of actuarial balance of the pension system. The pension system operates under the influence of various socio-economic factors. Various demographic, macroeconomic, social, labor market and other factors have a significant economic impact on the financial sustainability of the compulsory pension insurance system. The article analyzes the socio-economic risks of the development of the compulsory pension insurance and their impact on the sustainability and balance of the insurance pension system. The analysis shows that the projected decrease in the number of working population, the number of employees and the simultaneous increase in the number of pensioners create the risk of an increase in the economic burden on employees and the state expenditure on the provision of insurance benefits. Funding: the article was prepared based on the results of research carried out at the expense of budgetary funds under the State Assignment of the Financial University under the Government of the Russian Federation in 2024.
Пенсионное обеспечение представляет собой наиболее широко распространенную форму социальной защиты, которая отхватает, как население трудоспособного возраста (плательщики страховых взносов), так и население старше трудоспособного возраста (получатели пенсионных выплат). Ключевыми задачами пенсионной системы является обеспечение достойного уровня жизни пенсионеров, при условиях актуарной сбалансированности пенсионной системы. Система пенсионного обеспечения функционирует в условиях влияния различных социально-экономических факторов. Значимое экономическое влияние на финансовую устойчивость системы обязательного пенсионного страхования оказывают различные демографические, макроэкономические, социальные, параметры рынка труда и иные факторы. В работе проводится анализ социально-экономических рисков развития обязательного пенсионного страхования и их влияние на устойчивость и сбалансированность страховой пенсионной системы. Проведенный анализ показал, что прогнозируемое сокращение численности трудоспособного населения, численности наемных работников и одновременный рост пенсионеров создают риски роста экономической нагрузки на наемных работников и государственных расход на обеспечение получателей страховых выплат.