профессор, доктор экономических наук, профессор
заведующий кафедрой стратегического менеджмента и маркетинга Института экономики и менеджмента, доктор экономических наук, профессор
The article argues for the necessity of intensifying the state policy measures aimed at attracting the population of older age groups, taking into account the unfavorable demographic situation and the significant differentiation of Russian regions in terms of their available labor potential. For a deeper understanding of the processes taking place in the system of social and labor relations, the analysis of the economic activity of Russians of the third age is carried out. Their value orientations that influence all cause-effect relations of labor activity are discussed. The results of the study of the realization of traditional values by Russians of the third age in the sphere of social and labor relations of the domestic economy are presented. The following values were chosen: creative work, priority of the spiritual over the material values, justice, service to the Fatherland and responsibility for the destiny of the Fatherland.
В статье аргументирована необходимость активизации мер государственной политики по привлечению населения старших возрастных групп с учётом неблагоприятной демографической ситуации и существенной дифференциации российских регионов по располагаемому ими трудовому потенциалу. Для более глубокого понимания процессов, происходящих в системе социально-трудовых отношений, анализ экономической активности россиян «третьего возраста» выполнен с точки зрения ценностных ориентиров, оказывающих влияние на все причинно-следственные связи трудовой деятельности. Представлены результаты исследования реализации традиционных ценностей россиянами «в третьем возрасте» в сфере социально-трудовых отношений отечественной экономики на примере ценностей: «созидательный труд», «приоритет духовного над материальным»., «справедливость», «служение Отечеству и ответственность за его судьбу».